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职称虽然不能完全代表一个人的学术水平，但是从大学院的个人发展中，选择高职称的领导人对自己的利益更多。首先，从研究项目的角度来看，我国的研究环境只有高职称的教师才能获得先进的项目。一些职称低的教师，即使有很强的科学研究能力，由于条件的限制，在申请高水平的项目时，也必须带着高职位的领导一起。
结果，项目审查的一个关注点是研究人员的头衔。因此，高职名教师最直接的优势是能参加高级项目，这对提高研究生的研究能力和提高目光有很大的帮助。
还有一个是发表论文的优点。这是参加项目的互补性。研究生必须发表相应的数量和质量的论文。所以我要参加项目完成论文。如果您想请高职名的领导签名，也可以成为合著者。
最后是关于毕业前途的问题。不管是继续学习还是在社会上工作，只要跟随有名的领导，绝对能给自己分数。比
更重要的是，拥有很多高职名的教师掌握着很多资源。向学生直接推荐长期阅读，对自己就业的好处显著。当然，上述的一切都是社会中长期的利益。关于学术指导，这真的取决于你的运气。有
几个高职位的教师，实际能力很强，想指导学生。遇到这样的领导可以说是幸运。跟随这样的领导，各方面都有很大的进步。