近年来，我国加大了反腐力度，通过开展县乡干部的重查工作，进一步净化了干部队伍，保持了党风政风的清正廉洁。这一系列的举措对于提高干部队伍的素质和履职能力，维护党风政风的纯洁性，具有积极的意义。
1. 重查县乡干部，发现问题切入点
重查县乡干部是对干部队伍的一次自查自纠的过程，通过查找过往工作中可能存在的问题和不当行为，可以找到问题的切入点。这有助于更精准地制定整改方案，提高工作的针对性和有效性。
通过重查，可以及时发现一些潜在的问题，对一些不良现象进行纠正，为更好地服务人民群众打下坚实的基础。这也是在新时代加强党风廉政建设，打造过硬队伍的必然要求。
2. 突出问责机制，形成震慑效应
在重查中，建立健全的问责机制至关重要。通过问责，对于那些在过去工作中有过不当行为的干部进行追责，形成强烈的震慑效应，提醒广大党员干部要时刻保持清正廉洁的作风。
问责机制的建立，既是对过去不当行为的惩罚，也是对全体党员的一种激励。通过形成明确的问责体系，加强对违纪行为的打击力度，能够更好地保障党风政风的清正廉洁，维护党的形象。
3. 加强教育培训，提升素质层次
重查县乡干部同时需要配合加强相关的教育培训工作。通过培训，可以帮助干部全面了解新时代的要求，提升政治觉悟、服务意识和担当精神。
培训中要注重思想政治工作，加强对社会主义核心价值观的宣传，使广大党员干部更加明确自己的责任使命，不断提升政治素养。只有经过培训，干部队伍的整体素质才能得到提高，适应新时代党风政风建设的要求。
4. 公正公开，提升工作透明度
在重查县乡干部的过程中，要保持工作的公正公开。建立健全的重查机制，确保对每一位干部的公正审查，不偏袒，不偏私，使整个过程更加公正透明。
公正公开是净化干部队伍的重要环节，可以有效避免一切形式的特权和不公，为建设廉洁政治环境提供保障。只有在公正公开的环境中，才能真正实现干部队伍的净化，确保政治生态的清新。
重查县乡干部，净化干部队伍，是党风政风建设的一项重要举措。通过此举，可以不断加强党的建设，保持党风政风的清正廉洁，更好地为人民服务，推动社会主义事业不断前进。这也为今后在全党范围内进行干部净化工作提供了有益经验。